时评:近年来,唐山市深入实施人才强市战略,立足竞争比较优势,推出“凤凰英才”人才政策3.0升级版。习近平总书记在2021年中央人才工作会议上强调,人才是衡量一个国家综合国力的重要指标,国家发展靠人才,民族振兴靠人才。做好人才工作是推动新时代社会发展的基础,各部门唯有下好识才、育才、用才“三步棋”,同向发力,方能形成“人尽其才、才尽其用、用当其时”的良好局面。
下好“识才”的“关键棋”。人才难得,故而轻视不得,各级组织部门作为发现人才的“伯乐”,应站在党和国家事业承前启后、后继有人的高度,坚持党管人才原则,切实增强对人才工作的责任感和紧迫感,树立起强烈的人才意识。要不断完善人才培养体制机制,制定出针对各类型、各层次人才的公平、普惠的人才政策,重视技术人才的培养,不断壮大产业发展队伍,让一切创造社会财富的源泉充分涌流。
下好“育才”的“服务棋”。树高千尺,根深在土。一线岗位是人才成长“成材”最好的土壤,要深入开展人才下基层活动,让各类人才到改革发展最前线、乡村振兴最前沿去磨砺、去历练,在实践中激发潜能。做好人才工作更重要的是要用心用情留住人才,建立创新人才成长跟踪联系机制,尽可能为其创造条件,不能把人才当作创造价值的机器,感情的融洽能让人才有归属感,润物细无声的情感关怀同样能够激发人才干事创业的热情。
下好“用才”的“制胜棋”。人才是实现民族振兴、赢得国际竞争主动的战略资源,人才是加快经济发展、促进各项事业繁荣的强劲动力。各地区应因地制宜、因人制宜,要瞄准人才群体的差别性,主动靠前引才,针对不同人才群体制定量身定做引才政策,才能在人才竞争中取得优势。(作者:友谊街道办事处)