秦皇岛市热力有限责任公司党委召开2026年全面从严治党暨党风廉政建设和反腐败工作会议

3月2日，秦皇岛市热力有限责任公司党委召开2026年全面从严治党暨党风廉政建设和反腐败工作会议，深入学习贯彻上级关于全面从严治党的部署要求，总结工作、部署任务，为公司高质量发展提供坚强政治保障。公司党委书记、董事长黄明利出席会议并讲话，公司党委副书记、总经理王海波主持会议。

会议传达学习了市国资委2026年全面从严治党暨党风廉政建设和反腐败工作会议精神等内容并通报了违纪违法和涉嫌犯罪典型案例；传达了公司党委2026年党建工作要点和公司纪委2026年纪委工作要点，全面部署了新一年党建及纪检监察工作的目标任务。

会议指出，过去的一年，是公司改革发展任务极为繁重的一年。面对供热保障压力持续加大、工程建设任务密集、改革攻坚进入深水区的复杂局面，公司党委始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚决扛起管党治党政治责任，团结带领各级党组织和广大党员干部，推动全面从严治党取得了新的进展和成效。

围绕贯彻落实中央和上级党委关于全面从严治党的最新部署要求，党委书记、董事长黄明利结合公司实际，提出三点要求：

坚持政治引领 把牢管党治企正确方向

要坚决做到“两个维护”，在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致；在保障民生供热、推进重点工程、深化国企改革中体现政治担当。持续强化理论武装，要把学习成果转化为提升供热服务质量、保障群众温暖过冬的实际行动。严明政治纪律规矩，构建廉政教育常态化机制，持续强化党员干部纪律规矩意识。

坚持严的基调 纵深推进正风肃纪反腐

要驰而不息纠治“四风”，紧盯形式主义、官僚主义，整治文山会海、过度留痕等问题，为基层减负；深入开展基层“微腐败”专项整治，聚焦窗口服务、维修收费、物资管理等关键环节，关注履职质效，推动服务流程廉洁规范；强化重点领域监管，紧盯工程建设、招投标、入网审批等权力集中领域，完善廉洁风险防控机制；一体推进“三不腐”，保持反腐高压态势，深化以案促改，扎紧制度笼子；加强新时代廉洁文化建设，挖掘行业廉洁资源，开展警示教育，推动廉洁文化融入党建品牌；严格落实岗位轮岗制度，关键岗位要进行定期轮岗，严密防范潜在廉洁风险。

要坚持责任上肩，拧紧管党治党责任链条

要压实主体责任，党委切实履行好全面从严治党主体责任，党委书记要坚决履行好“第一责任人”职责；要落实“一岗双责”，班子成员抓好分管领域党风廉政建设，做到业务与党建同频共振；要强化监督责任，纪委聚焦主责主业，完善监督体系，将责任落实与绩效考核挂钩；各党支部要切实履行好支部党建第一责任人职责，把全面从严治党要求落实到每一名党员；要坚持严管厚爱，健全容错纠错机制，让广大干部在严格的约束下放开手脚、轻装上阵、担当作为。

会上，公司还组织观看了警示教育片，以案示警、以案明纪，教育引导全体党员干部筑牢思想防线，严守纪律规矩。

公司领导班子成员、中层干部、分（子）公司科（站）级干部参加会议。

来源：秦皇岛市热力有限责任公司