为全面提升全员内控合规意识,强化风险防范能力,检验员工对监管政策及行内制度的掌握水平,营造“人人合规、主动合规”的文化氛围,近日,保定建行博野支行举办内控合规知识竞赛。本次竞赛采用现场团队答题形式,16名员工组成4支队伍同场竞技。题目涵盖单选题、多选题、判断题及抢答题,全面考察员工合规知识掌握与应用能力。本次竞赛有效激发了员工学习合规知识的热情,旨在以赛促学、以学促行,持续巩固支行合规管理根基,筑牢风险防线,为业务稳健发展保驾护航。(马责超)
为全面提升全员内控合规意识,强化风险防范能力,检验员工对监管政策及行内制度的掌握水平,营造“人人合规、主动合规”的文化氛围,近日,保定建行博野支行举办内控合规知识竞赛。本次竞赛采用现场团队答题形式,16名员工组成4支队伍同场竞技。题目涵盖单选题、多选题、判断题及抢答题,全面考察员工合规知识掌握与应用能力。本次竞赛有效激发了员工学习合规知识的热情,旨在以赛促学、以学促行,持续巩固支行合规管理根基,筑牢风险防线,为业务稳健发展保驾护航。(马责超)