河北
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4月2日，海港区开展“人才服务提升月”启动仪式暨才聚港城·“职”在港湾招聘活动。本次活动吸引了50余家企业前来参与，提供了涵盖信息技术、工业制造、物流配送等领域的就业岗位839个，现场求职人数500余人，初步达成就业意向232人次。
据悉，今年4月，海港区正式启动“人才服务提升月”活动，以全区21家“人才驿站”为实施主体，广泛开展人才招引、政策宣讲、走访调研、联系在外人才等系列活动，为人才办好一批暖心实事，进一步提升全区人才服务效能，营造良好人才发展生态，助力优化营商环境。
“这次‘人才服务提升月’活动，是我区提升人才服务效能的一次积极探索，充分体现了对广大人才的关心关爱。接下来，我区将继续加强人才服务体系建设，推动人才政策再落实、人才环境再优化、人才服务再提升，为区域高质量发展提供坚实的人才保障和智力支持。”海港区委常委、组织部部长尹强介绍。
近年来，海港区不断擦亮人才服务“金字招牌”，用真心实意让人才引得进、留得住、干得好。在安家补助方面，为485名优秀人才累计拨付住房补贴430余万元；在医疗健康方面，海港医疗集团专门开设人才就医“绿色通道”，为优秀人才免费进行健康体检；在日常服务方面，全覆盖搭建21家镇街“人才驿站”，为辖区企业、人才提供政策咨询、供需发布等共性、个性服务。在政治吸纳方面，推荐260余名优秀人才担任各级“两代表一委员”，畅通人才建言献策渠道，增强人才荣誉感、获得感。
来源：今日海港区
本文来源：秦皇岛市海港区委宣传部
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刘莲玉_lly
