“就”在金秋,“职”面未来,为搭建求职者与用人单位之间的沟通桥梁,山海关区人社局金秋招聘月系列活动正式启帷,为供需双方提供精准对接,收获用人单位与求职者双赢硕果。
10月25日、26日两天,面向就业困难人员举办的公益性岗位对接活动和面向高校毕业生、失业青年等群体举办的专场招聘会相继在区人社局人力资源市场举行,30家机关事业单位提供公益性岗位100余个,50余名到场参加的就业困难人员中,有10余人现场达成初步就业意向。另外,40余家企业提供岗位400余个,100余名求职者中达成初步就业意向者30人。
据了解,为办好这次金秋招聘月系列活动,区人社局精心谋划,多措并举,提升工作成效。通过公众号、视频号、高校毕业生群等平台发布招聘会通知,通过镇街劳动保障平台和基层服务驿站在各辖区居民群推送消息,确保宣传到位“无死角”。同时,筛选符合公益性岗位安置条件的就业困难人员,通过电话“一对一”沟通,了解其就业意愿,积极挖掘机关事业单位的公益性岗位资源,提高对接匹配度。结合高校毕业生、失业青年等群体的就业意向调查,联系区内企业,征集相关岗位需求,建立金秋招聘资源库。结合“源来好创业”以及高校毕业生等青年“1131”服务活动,在招聘会现场设置政策咨询、职业指导、创业服务、权益维护等方面的咨询服务,工作人员现场解读政策,为群众答疑解惑,发放岗位信息表、就业创业政策宣传单等200余份,不断缩短服务群众的“最后一公里”。
来源:山海关区融媒