“五一”假期将至,为严格落实中央八项规定及其实施细则精神,按照省分行纪委要求,派驻秦皇岛分行纪检组就严格执行好中央八项规定精神和纠治“四风”对驻在行综合管理部、财务部门部、人力资源部进行节前会谈提醒。
一是各相关部门要履行主体责任,强化责任担当,抓好责任落实。加强对条线的管理和监督,提要求、明政策、严管理,一级抓一级,层层抓落实,积极倡导文明、节俭、廉洁的节日新风。
二是财会部门要严把报销关和财务列支关,特别是招待费列支要严格管理,做好财务费用合规使用的提醒和监督把控,防止节日期间发生违规费用列支行为。
三是综合管理部要严格公车管理,对派车单严格把关,严禁公车私用,节日期间要对公车进行封存。要注意公务接待隐性问题,加强对食堂的监督管理和检查。
四是人力资源部要加强全行员工节日期间及节后的管控,及时掌握节后全员的到岗情况,对员工节后未正常履行请假手续不上班或联系不上的情况要及时向派驻纪检组进行报告。
综合管理部、财务部门部、人力资源部表示,严格落实中央八项规定精神及纠治四风工作要求,严于律己,严负其责,严管所辖。一是严格车辆管理和食堂管理,做好值班安排,做好检查记录。二是严把报销关和财务列支关,做好财务费用合规使用提醒和监督把控。三是严把节前节后人员管理关,提示各单位考勤管理员履行岗位职责,严格履行请销假手续,节后加强对各单位的考勤通报。
来源:建行驻秦皇岛分行纪检组