工行石家庄桥西支行为新入职员工上好廉洁合规“第一课”

为充分发挥廉洁合规教育的警示提醒作用，引导新入职员工牢固树立廉洁从业意识、合规案防意识，提升风险防范意识，帮助新员工上好入职“合规第一课”，扣好首粒“初心扣”，近日，工行石家庄桥西支行开展新入职员工廉洁合规教育培训。培训伊始，该行首先听取了新员工的基本情况介绍，对新员工的加入表示热烈的欢迎，并希望新员工做好个人职业规划，要讲纪律、守规矩、知敬畏、明底线，走好合规廉洁从业第一步、每一步。

培训从“合规文化核心理念”解读、学习警示案例等几个方面培训以现场授课解读、随堂测试、分享心得体会的方式展开。一是深植合规文化核心理念，提高新入职员工对业务合规操作的思想认识，提高自身合规从业自觉、自律意识；二是知禁令守底线，通过对行规行纪的学习，帮助新入行员工熟知工作中哪些是绝对不能触碰的雷区，为新员工标明“红线”，避免“无知无畏”的盲区；三是学规定守纪律，将《中国共产党纪律处分条例》融入日常工作中进行学习，增强新入职员工依法合规和遵章守纪意识，明确应该做什么、怎么做及不能做什么、做了有什么后果，告诫新员工时刻保持警惕和清醒，牢记廉洁准则和职业操守，遵纪守法、合规操作；四是学案例敲警钟，结合实际工作中可能涉及的业务违规场景和廉洁风险点，通过反面典型阐述遵守纪律规矩的重要性和必要性，以案释纪，以案明规，让新员工切实感受到违规违纪就在身边、处罚就在眼前，切实增强新员工的廉洁和纪律规矩意识，做到知所畏、知所止、知所守。课后，新员工们进行了廉洁合规知识随堂测试。

“矩不正，不可为方；规不正，不可为圆”，合规是金融业的生命线，廉洁自律是员工成长道路上的“防护衣”，是所有员工不能触碰的底线。经过培训，新入职员工纷纷表示要牢固树立主动合规理念，提升廉洁自律意识，对自己始终保持高标准、严要求，把此次教育培训内化于心、外化于行，时刻铭记“合规操作廉洁自律就是对自己最好的保护”。