为规范保险销售人员诚信文化建设工作,推进诚信文化建设工作的日常化、规范化,日前,中国人寿博野支公司风控联系人利用职场早会时间,组织公司销售人员进行“风控半小时”学习。
据介绍,此次会议中风控联系人结合“诚信为先、合规展业”课件,为各位销售人员讲解了何为诚信、诚信文化及诚信销售内容,并且有针对性的分析和解读了诚信展业“七做到”相关内容,帮助员工更好的理解合规文化,把诚实守信作为职业操守的根本,以最高的诚信标准要求自己,遵章守则、依法合规、信守承诺、讲求信誉,向客户提供诚实守信的保险服务。
国寿博野支公司表示,该公司始终把合规教育作为提升员工合规素质的重要手段,坚持从规范员工日常行为习惯抓起,树立良好的合规习惯,今后将更深入的开展合规文化建设工作,赋能一线,以宣传、教育促认识,营造更加浓厚的合规工作氛围,为公司高质量发展保驾护航。