河北
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为进一步强化队伍作风，严格落实中央八项规定，工行石家庄胜利支行开展作风效能提升行动，持续提升队伍工作作风效能，促进全体员工以更好的精神面貌开创各项工作新局面，提升支行工作效能。
一是增强学习意识，强化立身之本。学习是做好工作的基础，该行积极开展业务培训、制度学习、思想讨论，通过多种形式学习活动增强思想认识，端正思想观念。支行各岗位人员通过持续学习，融会贯通，不断获得新知识，适应新形式，培育新理念，实现自身能力和工作效率的有效提升。
二是强化队伍建设，提升担当意识。该行要求全体员工强化“担当精神”，切实增强工作责任心、使命感。在实际工作中，通过召开工作动员会、复盘反思会等促进工作人员脚踏实地、真抓实干，细化工作措施，创新工作方法，推动全体员工以饱满的热情和扎实的作风做好各项工作。
三是抓好正风肃纪，改进工作作风。该行常态化开展警示教育，要求党员干部带头做好效能提升工作，深入学习、剖析金融领域违法违纪案例，吸取经验教训，确保同类问题绝不发生。坚持以“务实实干、拼搏进取、服务人民”为原则，强化作风担当，以严谨、细致、高效的工作实效推动作风效能建设提升。
四是严明纪律规矩，消除侥幸心理。该行始终要求工作人员认真履行职责，严格落实一岗双责，坚守法律“底线”，不越制度“红线”，牢固树立法纪意识和规矩意识，带头遵纪守法。各级负责人强化本部门员工管理，以日常排查、专项排查为抓手，关注员工思想动态和工作表现，将可能存在的违规苗头扼杀在摇篮里，彻底消除员工侥幸心理，提升合规意识。
本文来源：商讯
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杜佳_HB11
