为持续深化做好“以案为鉴”警示教育工作,不断强化全员遵纪守法、知戒知止的内在自觉,工行石家庄桥西支行紧紧围绕“以教育培训为先导”这一主线,采取“三举措”推动警示教育走深走实。
精部署、细落实,推动警示教育成果“走心”。结合学习宣传贯彻党的二十大精神工作要求,在“完成规定动作、做好自选动作”的前提下,选取贯彻落实党的二十大精神、全面从严治党、党风廉政建设、警示教育典型案例等相关内容,通过正面引领和反面典型警示相结合的方式,组织开展集中学习,做到有计划、有组织、有笔记,让每一位干部员工主动接受思想政治洗礼,引导全体干部员工慎独、慎微、慎言、慎行,做到知敬畏、存戒惧、守底线。
学纪法、提业务,推动警示教育成果“走深”。组织全行以集中学习和个人自学相结合的方式,学习《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党廉洁自律准则》、警示教育典型案例、从严治党及中央八项规定精神的相关规定等内容,积极引导干部员工以党性立身做事。围绕学习内容,结合经营管理、工作作风等方面深入开展对照检视,建立问题、任务、责任、时限“四项清单”,力行立改,真抓实改,不断夯实教育整顿的思想基础。
强履职、严管控,推动警示教育成果“走实”。深挖廉政案防文化建设内涵,做好日常岗位廉政教育,有力提升廉政教育的针对性、实效性。进一步强化异常动态管理,落实“抓早抓小”“关口前移”要求,在日常监督中善于发现苗头性问题,发现风险隐患,及时整改问题,切实提高风险防控主动性。