12月1下午,中国人寿秦皇岛第一营销服务部召开日常功能组学习营业部考核办法。
首先,捋清功能组工作职能包括参会管理、会议经营、活动管理综合管理等,通过学习新的职场津贴及分级分析两率一力在职场运作中的重要性分析职场津贴组成及奖励方案获取方法。学习分析目前基础数据做2022年度最后的追踪。(唐杰)
12月1下午,中国人寿秦皇岛第一营销服务部召开日常功能组学习营业部考核办法。
首先,捋清功能组工作职能包括参会管理、会议经营、活动管理综合管理等,通过学习新的职场津贴及分级分析两率一力在职场运作中的重要性分析职场津贴组成及奖励方案获取方法。学习分析目前基础数据做2022年度最后的追踪。(唐杰)