为进一步加强班主任队伍建设,切实提升班级云端管理实效, 2022年12月9日下午,管中三附小第四次班主任例会如期进行。此次会议主题为“线上亦生花,让班级管理更有温度”,由蔡洪琳老师主持,全体班主任和35岁以下的青年教师参加。


刘娜娜老师分享了题为《云端献良策,共享促成长》的线上班级管理案例,对线上教学如何有效保证学生的出勤率、如何考查学生的学习效果等方面进行了经验分享。首先是制定班规,明确要求。每日检查,落到实处。充分利用每周班会课,总结上周网课情况,树立正面榜样,引领带动更多的学生。为消灭“潜水”,让更多学生积极参与课堂。老师要求所有同学打开摄像头,观察学生上课状态,促使更多学生参与课堂活动中。最后家校合力,共克时艰。为及时掌握学生在家的学习状态,刘老师不仅经常和家长沟通学生线上学习情况,还会不定时和学生线上聊天谈心,随时掌握学生的情绪心理变化。通过以上方法,实现了师生线上学习的共同成长。
老师们认真聆听,并对网课期间出现的问题展开了热烈讨论。
马卫华老师提出线上教学为吸引学生注意力,可以在课前播放相关的趣味视频,多多使用平台功能。
刘晓彤老师对如何让学生积极参与课堂提出了几点方法,比如打开摄像头、开麦抢答活跃课堂气氛等。
刘艳华老师为课前考勤提供了好办法,统一学生在课堂的命名格式,通过关键词搜索,组长课前一分钟考勤,快速又精准。
杨雯然老师还关注到了部分学生虽然上课积极、作业完成认真,但是和家长之间存在很多矛盾,提醒大家要不定期和学生沟通,关注学生心理健康,及时疏导。
蔡洪琳老师向大家介绍了“课堂彩蛋”,即在课堂教学时随机听写词语或在课本上做出标记,随当日作业提交,以此考察学生课上注意力情况。诸位老师就线上教学分享了自己的经验,让每一位与会老师收获良多。
德育主任张萍总结讲话。张主任首先对六位优秀班主任代表分享的线上班级管理经验和小妙招表示肯定,并对班主任们在工作上的踏实肯干,识大体,顾大局,无私奉献的精神表示由衷的感谢。
然后梳理了近期德育工作要点,传达上级例会精神,并对下一阶段的德育工作提出了具体要求。张主任强调以下几点:
一、加强疫情防控教育。重点加强个人防护,非必要不外出,不串亲访友,不聚会,常通风,常戴口罩,常消毒!有发烧阳性感染者要及时上报社区和学校;不传谣不信谣,不转发非官方信息;
二、加强居家安全教育,包括人身安全、心理安全,缓解学生学习压力,特别是冬季防火灾教育。
三、加强与学生的沟通,进一步关爱学生,关心学生的生活、学习,走进学生心灵深处。
四、加强家校沟通,形成育人合力。线上教学期间更有益于班主任与家长的沟通,通过家访、小型家长会,促进家校更好地合作,共同辅导孩子更好地学习,培养孩子良好的行为习惯,让孩子更好地成长。
五、做好期末评优、鉴定、复习、总结等工作。
最后张主任希望各位班主任能够通过这次经验交流会,相互学习,结合优秀班主任的先进经验,进一步优化班级管理工作,增强业务能力,希望老师们更加用心教书,用爱育人,用情管理,把对学生的真挚情感,借助信息媒介,传递给每一个学生。
教育是心灵与心灵的沟通,是生命与生命的对话,是思维与思维的碰撞,是智慧与智慧的启迪。相信通过本次学习和经验交流,班主任们不仅掌握了更多疫情下班级管理的锦囊妙计,更学会了做智慧型老师,做有温度的老师。管中三附小全体班主任将不断学习,带着一颗炽热的心,在育人路上携手前行。