河北
山海关区落实“三统筹三扩大四创建”活动要求，坚持和发展新时代“枫桥经验”，采取有效措施，发挥调解优势，坚持预防为主、关口前移、源头化解，进一步加强矛盾纠纷排查化解力度，推进社会矛盾纠纷风险防控体系建设。截至目前，全区各类调解组织共排查化解矛盾纠纷194件,化解率98%以上。
健全矛盾纠纷多元化解工作机制。健全人民调解、行政调解、司法调解机制，通过“访调对接”“诉调对接”等多元化解方式，有效保障了调解工作部门之间的有效衔接，针对重点领域、重点问题、重要节点，深入排查化解易引发治安问题的婚恋家庭、邻里、涉疫情等各类矛盾纠纷，确保风险隐患及时化解在基层，从源头化解矛盾纠纷，防止民转刑案件发生。全面完成了全区“一站式”社会矛盾纠纷调处化解中心和7个镇街的综合调解中心建设工作，确保“一站式”便民服务初衷有效落实。
构建矛盾纠纷排查化解工作格局。构建“横向到边，纵向到底，上下贯通、左右协调”的矛盾纠纷排查化解工作格局，健全区、镇（街）、村（社区）三级调解网络和涵盖行业、专业领域的调解机制，做到立足基础，着眼长远，资源整合，以点带面，分步推进。调整充实和选优配强基层人民调解队伍，建立多层次、宽领域、立体化的人民调解组织网络体系，全区
加强矛盾纠纷排查化解队伍建设。选优配强基层人民调解队伍，抓好人民调解员的选拔、聘用，根据实际情况及时调整补充变动人员，目前全区人民调解员队伍已增至2156人。强化教育培训，以基层乡镇（街道）为单位，邀请执业律师、法律服务从业人员和工作经验丰富的调解员进行辅导授课，采取举办培训班、现场观摩、案例分析、参加法庭旁听、业务练兵等形式，加强对调解员培训，提高了基层调解员的整体素质，为调处化解各类矛盾纠纷打下坚实基础。
本文来源：山海关区融媒
责任编辑：
刘莲玉_qhd006
