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（原标题：【三统筹三扩大四创建】区人社局奋力冲刺一季度“开门红”）
桃城区人社局一手抓疫情防控，一手抓业务工作，奋力冲刺一季度“开门红”。截至2月底，新增企业职工养老保险1539人、工伤保险1654人、失业保险2232人，提前超过一季度工作任务;新增就业1253人，超过一季度工作任务的34%。
强化制度保障推动各项指标保增长
该局成立了由局党组书记、局长牵头的重项工作推进指挥部，定期召开沟通会，重新调整和明确13个重项工作推进小组的职责任务。制定下发了重项工作任务分解表，量化指标比例，制定保障措施，明确完成时限，层层落实主管副职、部门负责人、具体经办人职责。
强化基础支撑推动服务至上树形象
为践行“人力资源助力发展、社会保障服务民生”的工作宗旨，该局一方面内强素质，以“学习强国”APP、人社系统业务技能比武活动为契机，组织全员学理论、练技能，增强服务能力。另一方面把服务理念融入到“三统筹三扩大四创建”活动、全国文明城区创建、社保一体化改革等重大专项行动之中，持续优化服务环境，推行“一网一窗一次”办理，让群众少跑腿、数据多跑路。
强化疫情防控推动措施落地落实
为扎实开展疫情防控工作，该局对办公场所尤其是业务大厅和前台办事窗口定期消杀;规范进厅流程，采取全员进厅佩戴口罩、扫码、测温、查看“行程卡”等措施;在办事窗口前设置一米间隔线，减少人员接触风险;加强防疫宣传，在大厅显著位置张贴新冠肺炎防控知识，加大对办事群众的健康宣传教育，筑牢群防群控防线，确保疫情防控和日常工作两不误。
本文来源：桃城微讯息
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