(原标题:廊坊中院党组副书记、常务副院长张凤岭到霸州法院督导检查工作)
3月1日,廊坊市中级人民法院党组副书记、常务副院长张凤岭一行到霸州法院就“作风建设年”活动开展情况进行督导检查,听取有关工作情况汇报。霸州法院党组书记、院长刘炳辉和其他院领导及相关部门负责同志参加会议。
张凤岭院长一行先实地查看了房屋买卖纠纷一体化调处中心,听取了该调处中心的工作流程和工作开展情况汇报。之后到霸州法院召开“作风建设年”活动工作会议。会上,我院党组成员、副院长韩建雷同志就“作风建设年”活动、模范机关创建、法院工作会议落实、“三大工程”推进、冬奥会安保和信访维稳等情况进行了简要汇报。张凤岭院长对我院严格落实中院的具体安排部署,积极创新工作思路,深入系统开展工作给予了充分的肯定。
就持续做好“作风建设年”等各项重点工作,张凤岭院长提出了四点要求:
一要以勇于开拓创新的精神强力推动“三大工程”建设。从去年9月至今,“三大工程”各项工作已经全面铺开,在一些领域需要我们有过硬作风和创新举措。霸州法院要切实提高思想认识和政治站位,创新工作举措,统筹协同推进,确保各项重点工作扎实推进、取得实效。要强化典型带动,突出亮点工作,大力破除一些体制性机制问题,努力打造霸州特色品牌。
二要以勇于势争一流的决心强力提升审判质效。要时刻保持清醒认识,推进均衡结案,聚焦审判执行主责主业,强化问题导向和效果导向。要强化精准管理,各审判团队应明确分工、各负其责,管进度、管质量、管质效,将各项指标融入日常,抓在经常,全面提高办案质量和效率。要剖析质效短板,提出改进对策,针对弱项指标精准施策、靶向发力,责任到人,推动弱项指标全面提升。要严格控制审限,完善奖惩机制。
三要以勇于攻坚克难的状态强力推动诉源治理。狠抓执法办案第一要务,深耕细作诉源治理工作机制,推动“廊坊经验”行稳致远。积极争取地方党委政府的支持,主动融入党委和政府领导的诉源治理机制建设,充分发挥司法的引领和保障作用,推动工作向纠纷源头防控延伸。坚持诉调联动、社会协同,形成社会多层次多领域齐抓共管的解纷合力。
四要以勇于自我革命的气魄强力推动作风转变。将“作风建设年”活动作为树形象、促提升的重要载体,坚持以上率下的政治引导作用,深入整治队伍作风中的问题和不足,不断改进工作作风,在查找问题上见实效,在研究制定整改措施上见实效,在整改落实上见实效,提高工作质效,促进法院各项工作高质量开展。
最后,刘炳辉院长表示,霸州法院将以此次“作风建设年”活动为契机,大力弘扬求实、斗争、奉献三种精神,切实提振法院工作 “精、气、神”,以更大决心、更实举措深入开展创建模范机关活动,持续推进“三项工程”建设,强化审判管理,彻底清除长期未结案,以优异成绩迎接二十大胜利召开。