在杭州市拱墅区安保服务集团有限公司原总经理章伟达任职期间，拱墅安保公司规章制度“束之高阁”，审批流程“纸上谈兵”，“总经理一支笔”财务制度形同虚设。导致在2020年到2021年，拱墅安保公司先后有9人因贪污罪等被判刑，从公司副总经理到财务总监，从保安队长到班组长，各个层级都有违纪违法干部。
章伟达作为单位一把手，规章制度、审批流程、财务制度等日常工作当“甩手掌柜”不说；作为全面落实从严治党主体责任人，面对被举报的副总经理，被纪委约谈的财务总监，非但没有以此为戒进行单位内部全面的查找整顿，而只是对其进行简单的问话诫勉，对下属的“宽松软”可见一斑。不仅如此，章伟达还存在可能影响公正执行公务的消费卡以及违规发放津贴问题，最终受到留党察看二年处分，违纪所得予以收缴。
章伟达的被处分，看似是对下属的“宽松软”与管教不力，实则是在落实履行好全面从严治党主体责任上的缺失。作为公司的一把手，是全面落实从严治党的主体责任人，所谓有权就有责，权责要对等，领导干部要在其位，谋其政，履行好第一责任人的职责，对下属有不可推卸的教育引导责任，理应把班子管好，把队伍带好，对下属违法乱纪的“火苗”要及时消灭。面对公司内部成串的问题，章伟达对错误的思想和行为放弃了斗争，对已经犯错的员工不闻不问，麻木不仁，只能助长不良风气，让更多的下属有恃无恐，最终形成“塌方式腐败”。
在全面从严治党的高压态势下，全面从严治党的责任既要落到整个领导班子身上，又要落到领导干部个人的肩上，个人不但要做好廉洁从政的表率，更应管好班子，带好队伍，必须要有担当作为和铁面无私的问责，做到守土有责、守土尽责。如果在其位，不谋其政，对问题睁一只眼闭一只眼，搞无原则的一团和气，做单位的“老好人”，无功也无错，意图平安着陆，只能是黄粱一梦，最终难逃党纪政纪的制裁。
为政不廉是腐败，而占着位子不作为，尸位素餐，贻误党和人民的事业的“老好人”是另一种腐败。每位一把手不是上级政策的“传声筒”，需要切实的拿出担当来，按照从严治党的要求，抓党风廉政建设“不甩手”，坚持原则，勇于担当，把党风廉政建设和反腐工作抓紧抓实抓好。
（供稿人：刘彩艳）
责任编辑：
李伟_HB16
