(原标题:感恩奋进 | 区委组织部:开展“组工干部大讲堂”活动)
为提高干部业务水平,增强干部业务能力,桥东区委组织部紧密结合市委组织部开展的“头脑大风暴”学习要求,深入贯彻落实市委组织部“组工大讲堂”工作部署,从1月18日起,每周二、三、四开展桥东区委组织部“组工干部大讲堂”活动。“组工干部大讲堂”坚持全员参与、注重实效,要求干部自定主题、轮流登台讲课,部领导发挥“头雁效应”带头授课;全体干部坚持把学习培训与业务工作、中心任务结合起来,按照“干什么学什么,缺什么补什么”的原则制定授课计划,加强学习研讨。截至目前,已举办“组工干部大讲堂”7期,有力提升干部业务能力素质。
1月18日,区委组织部常务副部长、区公务员局局长田志平同志带头讲课,就《党政领导干部选拔任用工作条例》进行解读。
区委组织部干部股股长王日阳阳同志,就“干部任职资格条件”开展业务工作讲解。
区委组织部部务会成员、高层次人才服务中心主任张国良同志,围绕“张家口组织系统信息工作考核制度”开展授课。
区委组织部干部股股长王日阳阳同志,就“考察材料的写作方法和写作要求”开展业务工作讲解。
区委编办副主任唐艳玲同志,围绕“组工信息的写作方法和技巧”进行讲解。
区委组织部组织股田旭同志,解读《关于夯实“五个全覆盖”全面抓党建促乡村振兴的实施方案》,并就此方案对三个乡镇进行培训和安排部署相关工作。
2月21日,区委组织部组织股徐瑶菡同志就《关于创新“百姓说事、干部解题”工作机制,加强党建助力基层社会治理的实施方案》展开讲解,并现场听取各街道工作开展情况,就工作中存在的问题进行解答。
桥东区委组织部“组工干部大讲堂”活动坚持围绕中心、服务大局,紧扣市、区委决策部署和中心任务,大家谈体会、传经验、讲业务,取长补短、相互促进,不断改进作风、提升工作,以优异成绩向二十大献礼。