廊坊卫生健康综合执法支队加强内部管理 助力双创

（原标题：廊坊市卫生健康综合执法支队加强内部管理，助力“双创”工作）

当前，正处于争创“文明城市”“文明单位”工作的关键时期，廊坊市卫生健康综合执法支队全体职工认真学习贯彻党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义重要思想，进一步抓好思想建设、作风建设。按照《廊坊市卫生健康综合执法支队2020年文明城市创建工作实施方案》和《廊坊市卫生健康综合执法支队2020年省级文明单位创建工作实施方案》的要求，8月6日下午，办公室联合党务人事科、法制科组成检查组，对支队各科室人员出勤、着装及安全生产等情况进行了检查。

经检查，支队大部分职工能够严格遵守各项规章制度，立足岗位，积极工作。不少职工为更好的完成工作任务主动加班加点，充分体现了支队职工爱岗敬业、严守纪律、积极进取、自觉奉献的良好精神风貌。但是，也发现个别职工存在着装不规范的现象，已通知相关科室对相关责任人进行批评教育及时整改。

为进一步做好“双创”工作，支队今后将做好以下几项工作，一是落实科长责任制，各科长作为第一责任人，要认真负责、加强管理、严格要求，如实记录科室人员考勤情况,带头遵守各项规章制度，进一步推动工作作风转变；二是办公室和党务人事科要做到“四时四查”，即上班时间查迟到，下班时间查早退，工作时间查在岗，值班时间查到位，法制科要加强对上班期间工作纪律、着装等情况的检查力度；三是进一步加强工作纪律、安全生产等内部管理制度的落实，对无故迟到、早退、旷工、不按要求着装、违规使用大功率电器等行为，给予通报批评。