网易沧州讯 随着2020年国家公务员考试报名的结束，“千军万马挤独木桥”“史上最热岗位”等“热词”再次成为大家关注的话题，根据国家公务员局公布的数据，截至23日18时，已有近百万人通过资格审查，多个岗位竞争程度超过“千里挑一”。近年来，“公考热”持续升温，从数据分析来看，尽管今年较去年的竞争程度有放缓趋势，但多数岗位仍处于“百里挑一”的激烈竞争中。严峻的竞争形势背后既有当前的就业压力过大所带来的“阵痛”，也有受大学毕业生的择业观念、个人理想抱负等因素的影响。
对于许多年轻人来说，如果说高考是“千军万马挤独木桥”的第一次实战，那么“公考”则是人生中另一次意义更为深刻的转折点。因为高考或许带有一定的被动性，接受了九年义务教育后，参加高考，步入大学，是最为普遍的选择，而“公考”的选择相对来说主动性更为强烈，年轻人带着不同的理想与信念、态度与动机选择了考取公务员这一职业，这个过程年轻人自身的主导性更为突出。有些年轻人将次作为自己实现价值的重要渠道，只有到基层去、到人民群众身边去，才能解决最迫切最重要的问题；有些年轻人则只将此作为一个谋生的差事，考取职位以满足生活需求的想法本无可厚非，但若只为谋生，毫无信念，最终也只能被时代和环境所淘汰。从另一个层面来讲，怀有怎样的初心与动机来促使自己考入公务员队伍，也就决定了未来的道路的走向。
对于广大年轻干部而言，能够挤过“千军万马”，最终顺利走向工作岗位，这之中每一环都需要付出巨大的精力，但也正是在这个焦灼的过程中，年轻干部能够提前感受到困难与压力，能够磨炼意志品质，是自己在知识和能力上都能早一步“进入状态”。这份考验，也为年轻干部在日后的工作中立足本职、坚守初心做了一分铺垫，打了一分基础。
初心易得，坚守不易。当昔日里为了追求“上岸”梦想而步履不停的年轻人，逐步走向了工作岗位甚至是领导岗位，还能否守住最原始最淳朴的“为民服务”这颗初心，事关干部个人成长成才，更关系到党和国家的事业稳步前进、长治久安。广大年轻干部要能葆有初心，更要守住初心，要能够更好地让初心落地，让初心体现在扎根人民、服务人民的真挚情怀中，体现在尊民爱民、救民助民、便民利民的实际行动当中。（陈星）
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