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为基层干部减负 激励担当作为

2020-05-26 17:12:30  举报
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“上面千条线,下面一根针”,基层干部工作是支撑中国特色现代化国家治理体系的基础。身兼数职,“5+2”“白加黑”等现象是很多基层干部的常态,一定程度上影响了他们主动担当作为的积极性。

虽然为基层干部减负工作一直在做,但也存在一定实际问题。这些问题处理不好,就会给基层干部增加很多不必要的工作负担。在繁重工作下,基层干部就难以抽身去深入群众,体察民情。实践中,要激励广大干部担当作为的实干导向,强化对基层干部的人文关怀,凝聚基层干部干事创业的正能量。

为基层干部减负刻不容缓,要努力让基层干部有时间、有精力为老百姓干实事,干好事。近日,中共中央办公厅印发了《关于持续解决困扰基层的形式主义问题为决胜全面建成小康社会提供坚强作风保证的通知》,进一步把广大基层干部干部干事创业的手脚从形式主义的束缚中来,为决胜全面建成小康社会、决战脱贫攻坚提供强有力的保障。

不过减负不是减担当,减责任,事实上减负是对工作提出更高的要求。减负只是减掉形式主义,减掉重复的报表,减掉没有必要的文山会海,减掉没有意义的东西,是要提高效率,集中精力做更有意义的事。让基层干部轻装上阵,为人民群众更好的服务。作为基层干部,要将更多的时间和精力用于脱贫攻坚、乡村振兴、产业发展等群众看得见、摸得着的事情上来,真正让基层减负为基层干部群众带来实惠。将更多的时间和精力投入到切实的为民服务中,以实干提升为民服务的能力和水平,才能真正提升人民群众的幸福感、获得感。(崔圆圆)

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