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记市中心血战质量管理控制科6S打造的团队精神

2019-09-01 16:34:33 来源: 廊坊市中心血战 举报
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7月15日,我站6S精益管理项目正式启动,质量管理控制科办公区被选为6S精益管理第一批打造的6个样板科室之一。由于我们唯一的男同事提前因事外出,剩下的四名女同事,两名为6S推进专员,需要参加其他科室6S打造工作指导和推进办公室日常等工作,真正负担工作的只有两名同志,而且质控实验室的日常监测工作不能停止。面对如此浩瀚前所未有的工程,我们沉默了,三天四夜,我们会怎样度过?

事实比想象中更可怕,每一天每一刻都是艰辛的。每天例会后布置任务,都会感觉工作量之巨大、标准要求之精细,而我们没有抱怨,只是努力学习标准要求,领会重点要点,快马加鞭的投入到工作中去。为了保证6S打造工作,质控实验室两名工作人员自动提前上班完成日常实验工作。我们每个人的心里牢记着标准要求、定位准则、标线刻度,按部就班的完成着——当挥汗如雨整顿清洁后被一次次无情的pass,当仔细计算尺寸不能打印出满意标签时,我们的表情呆滞过,心情烦躁过,但很快,困难激发了我们的斗志,加油!没有什么不可能。

李春芳,我们的科长,十多年的腰间盘突出,膝关节软骨损伤术后一年。弯腰蹲起对她来说是大忌。可在6S打造中,她看到同事一个人在贴地线,不能很好粘贴平直时,她蹲了下来,地面虽然已经进行了擦拭,但认真的她不能容忍一点沉渣,为了减少蹲起的次数,她就用手去擦,同事看了说去拿抹布,她说“快贴吧”。等粘贴完成,扶起她时,才看到被豆大汗珠布满的脸。

秦洁,我们科里最雷厉风行的同志。她爱清洁,做事迅速,保质保量。在6S打造过程中,玻璃、桌子、抽屉、门等清洁工作她都会很麻利的完成。其实,只有我知道,她的脚伤还没有恢复,一直在用药,为了不让大家担心,她走路强忍着不陂。不仅如此,她还主动承担起很多工作,有一次,我们一起剪标签并装入文件夹内,检验科打电话来需要我去一趟,她说:“去吧去吧”。等我急急的赶回时,她已把所有的文件夹装好,正在修剪另一部分标签。此时的我不知该说什么,也觉得什么话都太过轻飘。

我喜欢孩子,喜欢孩子那纯洁的天籁之声。加班的每个晚上我都会听到马艳梅儿子打电话来询问妈妈何时回家的声音,那稚嫩的声音里藏着期盼,我知道电话的这一头心里是多么的焦急。但,从马艳梅的脸上丝毫看不出什么,只是在匆匆安慰孩子后,投入到无限的工作中。

周三的中间交流会后,科长把各个样板科室的进度情况转告给大家后,我想我们的这个夜晚大脑是没有休息的。因为第二天,大家纷纷献计献策,在达到6S精益打造的标准要求后,有了更深的思考,以达到6S精益打造的目的——简便工作。经过全体讨论研究决定:立即谋划设计“质量管理看板”“质量管理控制科看板”,搜索提高工作效率的名言警句粘贴在醒目位置督促我们的工作等。经过我们的努力,得到了领导和指导老师的好评。大家一致认为,该举措确实达到了6S精益管理的真谛,提高了工作效率。体现了6S管理不仅是打扫卫生、整理物品,更重要的是体现科室的文化内涵、人的精神与素养。

有人说:你们这三天四夜真的辛苦。我只是笑笑。我们经历的这些哪里是“辛苦”二字能形容的?但我很感谢这个过程,通过这几天的一起摸爬滚打,凝聚了我们的团队,锻炼了我们的团队,考验了我们的团队。每个人身上都充分彰显了习总书记提倡的新时代下优秀员工的实干精神。

至今,我时常会想起当时蓬头垢面埋头工作的我们,想起我们一起奋斗的三天四夜。心里却是暖暖的,是任何没有经历过的人体会不到也品尝不到的——一起吃苦的幸福。

谷玟静 本文来源:廊坊市中心血战 责任编辑:谷玟静_LF51
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